
SAINT PAUL, MN.
La investigación por presunto acoso sexual contra la alcaldesa de Saint Paul, Kaohly Her, continúa escalando tras la aparición de nuevas acusaciones y testimonios que amplían el alcance de las denuncias inicialmente presentadas por el jefe del Departamento de Policía, Axel Henry.
De acuerdo con la información conocida en los últimos días, un ex-subjefe de la policía aseguró haber presenciado comentarios y comportamientos de carácter inapropiado por parte de la alcaldesa durante su gestión. Sus declaraciones ya forman parte de la investigación independiente que lleva a cabo un despacho legal contratado por la ciudad.
Las acusaciones sostienen que la alcaldesa habría realizado comentarios de naturaleza sexual y enviado mensajes con contenido sugestivo a varios empleados municipales. La investigación busca determinar si estos hechos corresponden a un patrón de conducta que se habría repetido con distintos funcionarios de la administración.
El caso también ha generado cuestionamientos sobre el manejo interno de la investigación.
Algunos integrantes del Concejo Municipal han expresado preocupación por la falta de información sobre el proceso y por el tiempo transcurrido desde que se presentó la denuncia hasta que el caso se hizo público.
Mientras tanto, la administración de la alcaldesa ha reiterado que Kaohly Her está colaborando con la investigación y ha señalado que lamenta cualquier impacto no intencional que sus acciones pudieran haber causado. No obstante, la oficina de la alcaldesa ha evitado hacer comentarios específicos para preservar la confidencialidad del proceso.
Hasta el momento no se han presentado cargos penales ni se han emitido conclusiones oficiales. Sin embargo, la aparición de nuevos testimonios ha incrementado el escrutinio sobre la administración municipal y podría tener repercusiones tanto políticas como administrativas para la alcaldesa, quien enfrenta una de las situaciones más delicadas desde que asumió el cargo.
La investigación continúa y serán los investigadores independientes quienes determinen si existieron violaciones a las políticas laborales de la ciudad o si corresponde adoptar medidas adicionales.


















