MINNEAPOLIS, MN
El 1 de julio de 2020, el salario mínimo en Minneapolis aumentará a $ 11.75 en pequeñas empresas y A $13.25 en grandes empresas.
La nueva realidad económica como resultado de la pandemia es especialmente desafiante para los trabajadores peor pagados de nuestra ciudad, que a menudo trabajan en trabajos esenciales o públicos.
El Departamento de Derechos Civiles de la Ciudad supervisa la aplicación del salario mínimo municipal, y se alienta a los trabajadores a denunciar violaciones en línea .
La ordenanza de salario mínimo de Minneapolis define a las pequeñas empresas como 100 o menos empleados y las grandes empresas como más de 100 empleados. Las propinas y propinas no cuentan para el pago de un salario mínimo.
Los aumentos en el salario mínimo de Minneapolis benefician directamente a decenas de miles de familias. La ordenanza apoya los objetivos de la Ciudad de promover la inclusión económica y reducir las disparidades económicas y raciales.
Para obtener más información sobre la ordenanza, visite minimumwage.minneapolismn.gov . Para preguntas adicionales, llame al 311 o envíe un correo electrónico a minwage@minneapolismn.gov .
Para obtener una descripción general de los recursos para trabajadores y empresas durante COVID-19, incluidos los servicios ampliados del Programa de Asistencia Técnica Empresarial, visite el sitio web de la Ciudad o envíe uncorreo electrónico a smallbusiness@minneapolismn.gov .
